大家好，小皮来为大家解答以上问题。基本工资怎么算加班费，基本工资怎么算这个很多人还不清楚，现在一起跟着小编来瞧瞧吧！

1、 基本工资一般由用人单位自己计算，可以设定日工资乘以得出月基本工资。

2、 比如日工资为0，那么月基本工资为0。

3、 每个人的基本工资一般都不一样，要遵循按劳分配的原则，尽量做到同工同酬。

4、 基本工资也可以根据公司效益定期调整。

5、 劳动者的工资除基本工资外，还由岗位工资和绩效工资构成。

6、 法律依据：《劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。

7、 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。

8、 国家对工资总额实行宏观调控。

9、 第四十七条用人单位根据本单位生产经营特点和经济效益，自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。

10、 第四十八条国家实行最低工资保障制度。

11、 最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。

12、 第五十一条在法定节假日、婚丧假和依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

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